有效的集團管控與組織機構優(yōu)化,不僅可以幫助企業(yè)集團管控更大的資產(chǎn)和更寬泛的業(yè)務,還可以通過集團化的管控模式和組織結(jié)構,去實現(xiàn)集團核心競爭力的強化和擴張,實現(xiàn)多項業(yè)務之間的戰(zhàn)略協(xié)同,最終達到“1+1>2 ”的整合競爭能力。
如何為子公司建立完善的公司治理結(jié)構與組織架構?
如何設計子公司績效管理體系與風險控制體系,才能既調(diào)動子公司的積極性,又有效把控風險?
哪些事項可以由子公司自主決策,哪些事項要提交集團公司決策?
如何實時掌握子公司的各類經(jīng)營數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)問題?
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